1. Were the conversations between staff and residents friendly?
2. When staff talked to residents, did they call them by name?
3. Did residents and staff acknowledge each other and seem comfortable with each
other (for example, smile, eye contact, touch, etc.)?
4. Did residents and staff interact with each other in positive ways (for example,
conversation, humor, touch, eye contact, etc.)?
5. Did staff appear caring (compassionate, warm, kind)?
6. Did staff treat residents as individuals with dignity and respect?
7. Were registered nurses (RNs) visible? (Look at name badges of staff to identify RNs. May need to ask staff.)
8. Did registered nurses (RNs) seem to know the residents so that they are able to
direct their care? (May need to ask staff)
9. Did staff help residents with food or fluids?
10. Were residents walking or independently moving about the facility with or without assistive devices such as canes, walkers, wheelchairs?
11. Were staff helping some residents walk or move about the facility?
12. Did staff communicate with confused residents in positive ways (for example, talk, touch, sit with, etc.)?
13. Were residents dressed and clean?
14. Were residents well groomed (shaved, hair combed, nails clean and trimmed)?
15. Were odors of urine or feces noticeable in the facility?
16. Were other unpleasant odors noticeable in the facility?
17. Were hallways and common areas uncluttered?
18. Were resident rooms, hallways, and common areas clean?
19. Were buildings, grounds, and furniture in good condition?
20. Were the hallways well lighted?
21. Were resident rooms well lighted?
22. Did confused residents have a safe place to wander indoors? (May need to ask
staff.)
23. Did confused residents have a safe place to wander outdoors? (May need to ask staff.)
24. Did confused residents have access to outdoor space? (May need to ask staff.)
25. Did other residents have access to outdoor spaces? (May need to ask staff.)
26. Were residents’ rooms personalized with furniture, pictures, and other things from their past?
27. Were there pets (dogs, cats, birds, etc.) and/or live plants in the facility?
28. Were the pets and/or live plants in good condition?
29. Was there a home-like appearance about the facility?
30. Were visitors visible in the facility (family members, volunteers, community
members, etc.)?
(1) wurden die Gespräche zwischen Mitarbeiter und Bewohner freundlich?2. Wenn Personal Bewohner gesprochen, nennen sie sie beim Namen?3. haben Bewohner und Mitarbeiter gegenseitig anerkennen und scheinen wohl mit jedemandere (z. B. Lächeln, Blickkontakt, Touch, etc.)?4. haben Bewohner und Mitarbeiter miteinander interagieren auf positive Art und Weise (zum Beispiel,Unterhaltung, Humor, Touch, Blickkontakt, etc.)?(5) schien Personal fürsorglich (mitfühlende, warme, Art)?6. behandelt haben Personal Bewohner als Individuen mit würde und Respekt?7. waren Krankenschwestern (RNs) sichtbar? (Siehe Namen Abzeichen des Personals RNs identifizieren müssen Mitarbeiter bitten können.)8. eingetragene Krankenschwestern (RNs) hat scheinen die Bewohner wissen, dass sie in der Lage sindrichten Sie ihre Pflege? (Möglicherweise müssen Mitarbeiter Fragen)9. half Mitarbeiter Bewohner mit Nahrung oder Flüssigkeiten?10. waren Bewohner zu Fuß oder bewegen selbständig über die Anlage mit oder ohne Hilfsmittel wie Rollstühle, Stöcke, Wanderer?11 waren Mitarbeiter helfen einige Bewohner zu Fuß oder verschieben über die Anlage?12. haben Mitarbeiter kommunizieren mit verwirrten Bewohnern in positiver Weise (z. B. reden, berühren, sitzen, etc..)?13. waren Bewohner gekleidet und sauber?14. wurden Bewohner gepflegt (rasiert, Haare gekämmt, Nägel sauber und getrimmt)?15. waren Gerüche von Urin oder Kot in der Einrichtung bemerkbar? 16. waren andere unangenehme Gerüche in der Einrichtung bemerkbar?17. waren die Flure und Gemeinschaftsräume aufgeräumt?18. waren resident Zimmer, Flure und Gemeinschaftsräume sauber?19 waren Gebäude, Garten und Möbel in gutem Zustand?20. waren die Gänge gut beleuchtet?21. wurden resident Räume gut beleuchtet?22. haben verwirrt Bewohner einen sicheren Ort im Haus zu wandern? (Möglicherweise müssen FragenPersonal.)23. haben verwirrt Bewohner einen sicheren Ort im Freien zu wandern? (Möglicherweise müssen Mitarbeiter bitten.)24. haben verwirrt Bewohner Zugang im Freienraum? (Möglicherweise müssen Mitarbeiter bitten.)25. haben andere Bewohner Zugang im Freienräume? (Möglicherweise müssen Mitarbeiter bitten.)26. wurden Bewohnerzimmer personalisiert mit Möbel, Bilder und andere Dinge aus ihrer Vergangenheit?27 gab es Haustiere (Hunde, Katzen, Vögel, etc.) und/oder lebende Pflanzen in der Anlage?28 waren die Haustiere und/oder lebende Pflanzen in einem guten Zustand?29. gab es eine Haus aussehen über die Anlage?30. waren Besucher sichtbar in der Anlage (Familienmitglieder, Freiwillige, GemeinschaftMitglieder, etc.)?
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1. Wurden die Gespräche zwischen Personal und Bewohnern freundlich?
2. Wenn Personal für die Bewohner sprachen, nannten sie sie mit Namen?
3. Hat Bewohner und Mitarbeiter erkennen einander und scheinen komfortabel mit jedem
anderen (zum Beispiel Lächeln, Augenkontakt, Berührung, etc.)?
4. Hat Bewohner und Mitarbeiter interagieren miteinander auf positive Weise (zum Beispiel
Unterhaltung, Humor, berühren, Augenkontakt, etc.)?
5. Hat Personal erscheinen fürsorglich (mitfühlend, warm, Art)?
6. Haben Mitarbeiter behandeln Bewohner als Individuen mit Würde und Respekt?
7. Wurden Krankenschwestern (RN) sichtbar registriert? (Schauen Sie sich Namensschilder der Mitarbeiter RNs zu identifizieren. Müssen Mitarbeiter zu fragen.)
8. Hat Krankenschwestern (RN) scheinen die Bewohner zu wissen , so dass sie in der Lage sind ,
ihre Pflege lenken? (Möglicherweise müssen Sie Personal zu fragen)
9. Haben Mitarbeiter helfen Bewohner mit Lebensmitteln oder Flüssigkeiten?
10. Wurden Bewohner zu Fuß oder unabhängig über die Anlage mit oder ohne Hilfsmittel wie Stöcke bewegen, Wanderer, Rollstühle?
11. Wurden Mitarbeiter einige Bewohner helfen , zu Fuß oder über die Anlage bewegen?
12. Hat Personal mit verwirrten Bewohner in positiver Weise zu kommunizieren (zum Beispiel Talk, berühren, sitzen mit, etc.)?
13. Wurden Bewohner angezogen und sauber?
14. Gab Bewohner gut gepflegt (rasiert, Haare gekämmt, Nägel sauber und geputzt)?
15. Wurden Gerüche von Urin oder Kot bemerkbar in der Anlage?
16. Sind andere unangenehme Gerüche bemerkbar in der Anlage?
17. Wurden Flure und Gemeinschaftsräume ordentlich?
18. Waren resident Zimmer, Flure und Gemeinschaftsräume sauber?
19. Waren Gebäude, Gelände und Möbel in gutem Zustand?
20. Wurden die Gänge? Gut beleuchtet
21. Wurden resident Zimmer? Gut beleuchtet
22. Hat verwirrt Bewohner haben einen sicheren Platz im Haus zu wandern? (Möglicherweise müssen Sie fragen
Personal.)
23. Hat verwirrt Bewohner haben einen sicheren Platz im Freien zu wandern? (Möglicherweise müssen Sie Personal zu fragen.)
24. Hat verwirrt Bewohner haben Zugang zum Außenbereich? (Möglicherweise müssen Sie Personal zu fragen.)
25. Haben andere Bewohner haben Zugang zu Freiräumen? (Möglicherweise müssen Sie Personal zu fragen.)
26. Wurden Bewohnerzimmer mit Möbeln, Bildern personalisiert, und andere Dinge aus ihrer Vergangenheit?
27. Gab es Haustiere (Hunde, Katzen, Vögel, etc.) und / oder lebenden Pflanzen in der Anlage?
28. Wurden die Tiere und / oder lebenden Pflanzen in gutem Zustand?
29. Gab es ein hausähnliches Aussehen über die Anlage?
30. Wurden Besucher sichtbar in der Anlage (Familienmitglieder, Freiwillige,
Gemeindemitglieder, etc.)?
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1.die gespräche zwischen den mitarbeitern und bewohnern freundlich?2.wenn mitarbeiter sprach mit bewohnern, haben sie nennen sie namen?3.bewohner und mitarbeiter haben erkennen einander und scheinen wohl mit jedemandere (z.b. lächeln, augenkontakt, berühren, usw.)?4.haben bewohner und mitarbeiter miteinander interagieren in positiver weise (z.b.unterhaltung, humor, berühren, augenkontakt, usw.)?5.haben mitarbeiter scheinen pflege (mitfühlend, warm, art?6.haben mitarbeiter behandeln bewohner als personen mit würde und respekt?7.registriert wurden, pflegekräfte (mit) sichtbar?(sieh namensschilder der mitarbeiter zu identifizieren, mit.möglicherweise stellen personal.)8.hat die examinierten krankenschwestern (mit) zu wissen scheinen die bewohner, so dass sie in der lage sind,direkte ihre pflege?(mai fragen müssen mitarbeiter)9.haben mitarbeiter helfen anwohnern mit nahrung oder flüssigkeit?10.bewohner waren zu fuß oder unabhängig bewegen sich die einrichtung mit oder ohne hilfsmittel wie schilf, spaziergänger, rollstühlen?11.waren mitarbeiter helfen einige bewohner gehen oder sich die anlage?12.haben mitarbeiter kommunizieren mit verwirrt bewohner positive weise (zum beispiel reden, berühren, sitzen mit usw.)?13.bewohner waren gekleidet und sauber?14.bewohner waren gepflegt (rasiert, die haare gekämmt, nägel sauber geschnitten)?15.der urin oder kot auffällig waren gerüche in der anlage?16.andere unangenehme gerüche bemerkbar, in der anlage?17.waren die gänge und gemeinsame bereiche ordentlich?18.ihren zimmer, flur und gemeinschaftsräume sauber?19.waren aus gebäuden, möbeln und in gutem zustand.20.die flure helle?21.ihren zimmer helle?22.hast verwirrt bewohner haben einen sicheren ort zum wandern im haus?(mai stellen müssenpersonal.)23.hast verwirrt bewohner haben einen sicheren ort zum wandern im freien?(mai müssen sie personal.)24.hast verwirrt bewohner zugang zu outdoor - raum?(mai müssen sie personal.)25.haben andere anwohner haben zugang zu freien räume?(mai müssen sie personal.)26.hatten zimmer individuell mit möbeln, bildern und andere dinge aus der vergangenheit?27.waren es haustiere (hunde, katzen, vögel, usw.) und / oder lebende pflanzen in der anlage?28.waren die haustiere und / oder lebende pflanzen in gutem zustand.29.da war ein haus aussehen mit der anlage?30.waren die besucher sichtbar in der anlage (familienmitglieder, freiwillige, der gemeinschaftmitglieder usw.)?
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